06/28/2021 / 最終更新日 : 06/28/2021 editor1 リーガル 州別・再開および指定の解除、従業員の健康スクリーニングガイダンス 新型コロナウイルスの感染拡大防止による閉鎖後、職場の再開を計画する雇用主のための最新の各州法律と命令をまとめたページです。 Littler Insight:Employee Temperature and Health […]
06/28/2021 / 最終更新日 : 06/28/2021 editor1 リーガル イリノイ州・Freedom to Work Act を大幅に改正 2021年5月31日、イリノイ州は雇用契約における競業禁止条項および勧誘禁止条項の範囲を制限しました。この法案はプリツカー知事によって署名される予定で、2022年1月1日より実行されます。 Sheppard Mullin […]
06/28/2021 / 最終更新日 : 06/28/2021 editor1 リーガル ジョージア州・雇用主による新型コロナ「ワクチンパスポート」の使用を制限 ジョージア州のケンプ知事は、ワクチンパスポートプログラムを実施する民間雇用主に対して、州の予防接種データベースの使用を禁止する大統領命令を出しました。 Jackson Lewis Publications:Georgia […]
06/28/2021 / 最終更新日 : 06/28/2021 editor1 リーガル Form I-9 労働許可の遠隔確認、8月末まで延長 | DHS 2021年6月1日以降に採用され、新型コロナウイルスの影響により在宅でのみ勤務する従業員に対して、労働許可の物理的確認の一時的緩和が2021年8月31日まで延長されました。 DHS News Release:ICE an […]
06/17/2021 / 最終更新日 : 06/17/2021 editor1 リーガル [大蔵弁護士による米国ビザ情報] 新型コロナの永住権申請への影響 前トランプ政権による数々の移民法の審査の厳密化に続き、新型コロナの影響で永住権の申請時間が大変長くなっています。テロリスト対策の一環として、前トランプ政権は2017年10月より、雇用ベースの永住権申請者全員に対して、面接 […]
06/01/2021 / 最終更新日 : 05/27/2021 editor1 お知らせ 創業25周年のご挨拶 弊社は1996年6月1日にニューヨークで創業後、おかげさまで25周年を迎えることができました。これもひとえに皆様のご支援・ご鞭撻の賜物と改めて深謝申し上げます。この節目を、皆様との大切なご縁をさらに深めるための一歩と、社 […]
